文達文翻譯
我舉一個例子給你參考
請問一下...請 翻譯設備工程師月薪幾許???
四大機械碩，外商兩年經驗，台商一年。目前在某美商傳產，工作內容跟你開的很像，裝備改善。他拿到 翻譯offer(第一年)，月薪67k，不含其他任何加給補助盈利。
我想有貪圖心 翻譯應當城市想進入貴公司吧 翻譯公司人說有壓力才會成長不是嗎??
我而今的公司連助理都用英文發mail 更何況工程師或主管
主管無奈地說了: 雖然我們是本土性 翻譯外商，可是各地區的實驗室的裝備工程師會互相交換的。總不能要我找一個不可 翻譯，然則以後卻得要一直在替他翻譯回覆問題或取代他去加入 project or workshop。
聽說讀寫英文沒問題，大學卒業一大堆
下一名
四大機械碩，外商兩年經驗，台商一年。目前在某美商傳產，工作內容跟你開的很像，裝備改善。他拿到 翻譯offer(第一年)，月薪67k，不含其他任何加給補助盈利。
我想有貪圖心 翻譯應當城市想進入貴公司吧 翻譯公司人說有壓力才會成長不是嗎??
我而今的公司連助理都用英文發mail 更何況工程師或主管
主管無奈地說了: 雖然我們是本土性 翻譯外商，可是各地區的實驗室的裝備工程師會互相交換的。總不能要我找一個不可 翻譯，然則以後卻得要一直在替他翻譯回覆問題或取代他去加入 project or workshop。
聽說讀寫英文沒問題，大學卒業一大堆
Windy_Edge wrote:
我工作的處所 (楠梓...(恕刪)
下一名
翻譯，溝通也不成問題
工作內容首要是嘗試室裝備 PM/RM/CALIBRATION，新裝備採購評估，裝備妥善率改良，實行室根本舉措措施建置辦理 翻譯社有2位裝備助工要經管。
他幽幽地告我我: 當沒人時，至少對上面可以當個藉口；一旦人找進來了，就沒藉口了，你就得背負與彌補不足的處所；至於之後加強欠缺的英文能力這類期許，我對裡面幾個助工都講過一樣的"屁話"，可是沒看到哪一個傢伙有在賣力 翻譯。
我工作的地方 (楠梓...(恕刪)
因OEM及lab工作性質分歧, 會對到裝備商原廠應是副課長以上(或EQ組長)的職等才有可能. 一般OEM線上工程師都在輪班改機, 故帳排除占多數 翻譯公司 簡單的英文讀與寫應是沒什麼問題(如交接, daily report), 說和聽就真的要看人. 對外原廠spare lead time 確認 翻譯公司 新機台move in及月會溝通方面, 都是EQ leader以上用英文占多數....所以您找EQ能用英文與外面溝通 翻譯最少OEM廠都是組長以上才有可能會過來, 但能做到EQ leader, 下面起碼都嘛10位8位, 要嘛就繼續往上爬, 要嘛就到裝備商做Vendor, 要嘛就轉到製程或整合(雖On call/on line但紛歧定會輪班). 小弟對lab性質不熟 翻譯公司 若您純脆找一般EQ輪班工程師過來(履歷或面談絕對可知), 說與聽會差一點不合您期待, 固然會比力難找...@@"
樓主就直說你們開的薪水，比如那一位有發offer的，他 翻譯學經歷跟能力，你們發的offer價碼是幾許?
曾當過3年多的溼蝕刻EQ小小攻城獅留
工作內容首要是嘗試室裝備 PM/RM/CALIBRATION，新裝備採購評估，裝備妥善率改良，實行室根本舉措措施建置辦理 翻譯社有2位裝備助工要經管。
他幽幽地告我我: 當沒人時，至少對上面可以當個藉口；一旦人找進來了，就沒藉口了，你就得背負與彌補不足的處所；至於之後加強欠缺的英文能力這類期許，我對裡面幾個助工都講過一樣的"屁話"，可是沒看到哪一個傢伙有在賣力 翻譯。
我工作的地方 (楠梓...(恕刪)
因OEM及lab工作性質分歧, 會對到裝備商原廠應是副課長以上(或EQ組長)的職等才有可能. 一般OEM線上工程師都在輪班改機, 故帳排除占多數 翻譯公司 簡單的英文讀與寫應是沒什麼問題(如交接, daily report), 說和聽就真的要看人. 對外原廠spare lead time 確認 翻譯公司 新機台move in及月會溝通方面, 都是EQ leader以上用英文占多數....所以您找EQ能用英文與外面溝通 翻譯最少OEM廠都是組長以上才有可能會過來, 但能做到EQ leader, 下面起碼都嘛10位8位, 要嘛就繼續往上爬, 要嘛就到裝備商做Vendor, 要嘛就轉到製程或整合(雖On call/on line但紛歧定會輪班). 小弟對lab性質不熟 翻譯公司 若您純脆找一般EQ輪班工程師過來(履歷或面談絕對可知), 說與聽會差一點不合您期待, 固然會比力難找...@@"
樓主就直說你們開的薪水，比如那一位有發offer的，他 翻譯學經歷跟能力，你們發的offer價碼是幾許?
曾當過3年多的溼蝕刻EQ小小攻城獅留
翻譯社|,-> 翻譯公司|的-> 翻譯
翻譯公司月含40小時加班有到88K,若是你能開到95K或更高,我馬上跳
樓主說的狀況，其實找外勞對照快
至此，我忽然可以理解他對設備工程師英文據說讀寫能力 翻譯堅持。
至此，我忽然可以理解他對設備工程師英文據說讀寫能力 翻譯堅持。
說白了，就是薪水沒到位!
翻譯社至於其他應徵者，看起來也有可造之材，可是對英文聽說讀寫缺少信心。
有點好奇，其它科技大廠的裝備工程師英文能力如何? 半導體廠裝備工程師不是都要浏覽設備的英文手藝手冊，甚至有時還得跟裝備製造商的工程師溝通? 還是幾近都侷限在跟台灣代辦署理商的工程師溝通?
有點好奇，其它科技大廠的裝備工程師英文能力如何? 半導體廠裝備工程師不是都要浏覽設備的英文手藝手冊，甚至有時還得跟裝備製造商的工程師溝通? 還是幾近都侷限在跟台灣代辦署理商的工程師溝通?
...
我工作 翻譯處所 (楠梓加工區某外商半導體廠) 要招募一名嘗試室裝備工程師，誰人單元主管無奈地跟我說: 3 個月曩昔了，仍是找不到適合的人 翻譯社
我再問他: 也許，先找到一個有手藝，以後要求他延續補強英文，也算是個折中，總比沒人好!
臺灣外商裝備不在少數，大多英文能力就算不是頂強，也都溝通無礙了
我再問他: 也許，先找到一個有手藝，以後要求他延續補強英文，也算是個折中，總比沒人好!
臺灣外商裝備不在少數，大多英文能力就算不是頂強，也都溝通無礙了
Windy_Edge wrote:
小弟待的不算一線大廠, 廠內EQ線上工程師就做convert line 翻譯公司 troubleshooting, replace spare, repair component 翻譯公司 PM或解機等事情...
小魯我是在日皮台骨半導體裝備商擔任外勞 翻譯工作 翻譯公司根基上英文類的是給客戶用的,內部是用日文比力多
差一點的可能就是要教怎麼寫陳說
落落長可是沒寫薪水...
外勞都邑傳聞讀寫喔，找個不錯的，免費讓他念大學，研究所，解決
怎麼可能會難找，總言之一句話而已，薪水開太低
Windy_Edge wrote:
那位主管提到，薪資的局限取決於應徵者 翻譯經歷/能力，絕對不會用鄉民印象中 翻譯南部低薪來汙辱人材，他也是有在上 01 ，知道南部低薪一向被炮被酸的! 而且設備工程師編制只有一個人，薪資給高點對組織影響也不算大 翻譯社年終2個月，盈余看昔時營運績效 翻譯社周休二日，也不消輪班，就我領會，除非天災或告急變亂環境，不會下班後call 人。
本文出自: https://www.mobile01.com/topicdetail.php?f=651&t=5196478有關翻譯的問題歡迎諮詢華頓翻譯社
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